跨越山海，筑夢(mèng)未來(lái)。2025年6月6日，重醫(yī)附一院舉辦2025年“渝見(jiàn)名醫(yī)·人才開(kāi)放日”暨重醫(yī)附一院“錢(qián)惪青年人才開(kāi)放日”2025年第一期活動(dòng)?；顒?dòng)吸引了海內(nèi)外百余名博士報(bào)名，最終19名優(yōu)秀博士受邀來(lái)院參觀交流。

重慶市衛(wèi)生人才發(fā)展與對(duì)外交流中心副主任歐陽(yáng)薇薇，發(fā)展部副部長(zhǎng)龍婷；重醫(yī)附一院副院長(zhǎng)漆洪波、研究生管理處副處長(zhǎng)黎平、人事處副處長(zhǎng)代海韻，神經(jīng)內(nèi)科主任鄭鵬、超聲科主任李攀、神經(jīng)外科主任楊剛、脂糖代謝實(shí)驗(yàn)室主任肖曉秋、放射科副主任李詠梅等12位學(xué)科代表，內(nèi)分泌內(nèi)科胡金波副研究員、心血管內(nèi)科譚海鵬博士后等優(yōu)秀青年代表，以及19位來(lái)自國(guó)內(nèi)外知名高校的青年才俊參加活動(dòng)?；顒?dòng)由代海韻副處長(zhǎng)主持。

漆洪波副院長(zhǎng)在開(kāi)幕致辭中，對(duì)遠(yuǎn)道而來(lái)的青年才俊表示熱烈歡迎。他從西遷精神、醫(yī)療服務(wù)、教學(xué)工作、學(xué)科人才、科技創(chuàng)新和榮譽(yù)使命六個(gè)維度對(duì)醫(yī)院整體情況作了重點(diǎn)介紹。漆洪波副院長(zhǎng)表示，這里是醫(yī)學(xué)人才施展才華的舞臺(tái)、干事創(chuàng)業(yè)的沃土、實(shí)現(xiàn)理想的平臺(tái)，誠(chéng)邀有意向的優(yōu)秀人才加入重醫(yī)附一院的大家庭。

代海韻副處長(zhǎng)詳細(xì)介紹了醫(yī)院人才隊(duì)伍建設(shè)取得的豐碩成果，以及人才工作對(duì)醫(yī)療、教學(xué)、科研高質(zhì)量發(fā)展的推動(dòng)成效。她深入闡述了醫(yī)院的人才培養(yǎng)體系及相關(guān)政策，并圍繞職業(yè)發(fā)展路徑，對(duì)人才培養(yǎng)體系與政策優(yōu)勢(shì)進(jìn)行了系統(tǒng)解讀。

黎平副處長(zhǎng)聚焦博士后培養(yǎng)工作，從設(shè)站情況、博士后團(tuán)隊(duì)成果、醫(yī)院支撐博士后發(fā)展“三大體系”（成長(zhǎng)服務(wù)護(hù)航體系、職業(yè)發(fā)展支持體系和薪酬獎(jiǎng)勵(lì)保障體系）等方面，闡述了醫(yī)院在平臺(tái)、環(huán)境和政策方面的博士后培養(yǎng)優(yōu)勢(shì)，并向優(yōu)秀人才發(fā)出入站邀請(qǐng)。

鄭鵬主任作為學(xué)科主任代表，對(duì)學(xué)科發(fā)展情況和個(gè)人在醫(yī)院的成長(zhǎng)歷程作了詳細(xì)介紹；胡金波副研究員、譚海鵬博士后作為優(yōu)秀青年人才代表，分別結(jié)合自身經(jīng)歷，講述了從入職、成長(zhǎng)到成才的心路歷程，讓在場(chǎng)博士真切感受到醫(yī)院對(duì)青年人才的重視與關(guān)愛(ài)。

來(lái)訪博士們迅速捕捉到與自身研究方向高度契合的分享內(nèi)容，在互動(dòng)環(huán)節(jié)踴躍進(jìn)行自我介紹，圍繞前沿學(xué)術(shù)成果、臨床實(shí)踐創(chuàng)新等話題展開(kāi)熱烈討論。自由交流階段，青年才俊們紛紛表達(dá)了加入重醫(yī)附一院的強(qiáng)烈意愿，或與學(xué)科帶頭人深入探討團(tuán)隊(duì)發(fā)展規(guī)劃，或向優(yōu)秀人才取經(jīng)職業(yè)成長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)，積極尋求與醫(yī)院的發(fā)展共振點(diǎn)，現(xiàn)場(chǎng)洋溢著對(duì)未來(lái)合作的滿滿期待。

參觀交流環(huán)節(jié)，博士人才們走進(jìn)重慶醫(yī)科大學(xué)校史陳列館，循著珍貴的歷史影像與文獻(xiàn)資料，沉浸式感受西遷崢嶸歲月，深刻體會(huì)院校血脈相連、協(xié)同發(fā)展的深厚淵源。隨后，來(lái)訪博士們深入臨床一線與科研前沿陣地，參觀精神科、神經(jīng)內(nèi)科、神經(jīng)外科等重點(diǎn)科室，以及國(guó)家衛(wèi)健委功能性腦疾病診治重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室。通過(guò)實(shí)地考察與現(xiàn)場(chǎng)交流，他們不僅對(duì)醫(yī)院的整體發(fā)展格局、科室特色技術(shù)優(yōu)勢(shì)有了全方位認(rèn)知，更直觀領(lǐng)略到醫(yī)院在臨床診療與科研創(chuàng)新領(lǐng)域的強(qiáng)勁實(shí)力與發(fā)展?jié)摿Α?/span>

據(jù)悉，重醫(yī)附一院始終堅(jiān)持“人才強(qiáng)院”戰(zhàn)略，持續(xù)深化內(nèi)涵建設(shè)，實(shí)施“錢(qián)惪人才工程”，開(kāi)展了一系列“錢(qián)惪人才”托舉計(jì)劃，構(gòu)建起全鏈條的人才“引、育、薦、用、留”工作體系。接下來(lái)，醫(yī)院將持續(xù)拓寬人才溝通渠道，高頻次舉辦“錢(qián)惪人才”系列品牌活動(dòng)，通過(guò)政策宣講、學(xué)術(shù)交流、實(shí)地探訪等多元形式，讓更多優(yōu)秀人才深度感知重醫(yī)附一院的歷史底蘊(yùn)、創(chuàng)新生態(tài)與發(fā)展愿景。重醫(yī)附一院誠(chéng)邀天下英才在這片充滿機(jī)遇的熱土上，共繪醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展新藍(lán)圖，同筑健康事業(yè)美好未來(lái)。

來(lái)源：人事處

編輯：姜佳妮

校對(duì)：陳唯

審核：代海韻 龍利蓉